一个好员工往往是一个老板最希望的，当然，成为一个好员工的道路也不是那么容易的。接下来的内容就是告诉你老板心里真正欣赏的员工是什么样的。
1、成熟干练
在职场中，不光要有能力，为人也要成熟，做事要干练才更能得到老板的赏识。哪怕你再有能力，为人却是个很小家气的人，说话没有分量，也是不能成为一个好领导的，还有就是在工作中不要一直沉默不语或者一直絮絮叨叨，这样都会给人不好的印象。如果你平时为人成熟，做事干练，每句话都可以切中要害，一定可以得到老板的赏识。
2、不在同一个地方犯错
工作中，虽然犯错是不可避免的，但仍应该尽量少犯错，特别是很低级的错误。好的老板嘴上会说，没事的，谁还能不犯错呢，下次注意，但其实每一次犯错都是一次减分。而比犯低级错误更可怕，更令人无语的，就是在同一个环节，同一个问题上反复犯错。在同样的地方摔倒，说明什么呢?要么是不走心，不带脑子，要么就是智障。不管属于哪种情况，都不会与升职加薪挂钩，谁会给一个做事让人不省心，不放心的人加薪呢，除非这老板脑子也有病。于员工自己来说，犯错不总结，就永远不会真正的进步和成长，这一点很致命。
3、把你当自己人，对你完全信赖
特别是关于工作上的重大决定，比如工作方针和策略等等，都会主动询问你的意见，并让你胜任整个事情的策划人。如果不是对你百分
