跟同事聊天有哪些话题不能聊呢？以下4个话题慎聊，否则会对你的职场带来麻烦。遇到这样的话题一定要谨慎参与。
1、吐槽领导的话题
虽然跟同事一起吐槽领导，一起骂老板是一件很爽很发泄，也能拉近同事之间关系的事，但是这个话题有风险呀。别人吐槽领导，你也跟着爆料领导的小事。当你爆料这些话题的时候，虽然目前你们彼此之间的关系非常好，但是如果未来你们之间的因为某些原因变淡了，你说的这些话就可能会成为他们扳倒你的证据。所以别人吐槽老板，我们最多就是耳朵听着，甚至有些时候听都不要听，找个借口离开就好。
2、聊其他人八卦的话题
有些人就是特别喜欢八卦，但是这样的话题尽量不要参与。同事经常给你爆料大事件，甚至有些时候那别人开玩笑。跟他们聊这些八卦其实对自己没有什么用，甚至聊着聊着就成为别人的负面新闻了，把这些话演绎成对别人的坏话，甚至诋毁，你参与其中，哪怕没有参与评论，都有可能会被当事人指责为你跟他们是一伙来诋毁他。所以聊这样的话题的时候也是该回避就回避。我们对别人的隐私和八卦不感兴趣就行了。
3、公司发展诟病的话题
不论是多少同事在聊天，只要是谈到公司哪方面有问题的，哪方面方向是不对的等，聊这些话题尽量不要接话茬，因为每个人在这个平台上他的发展规划是不一样的，甚至有些人说这样的话可能过段时间就走了，在这里惑乱军心，给自己一个离开的理由。如果你参与这些话题，有可能传到领导耳朵里，你就成为下一个领导盯着辞退的人。并且这样的话听多了对自己也没有什么好处，打击自己继续发展的自信心。所以同事之间谈论公司发展不好的一面的时候，我们尽量不听。
4、聊客户状态的话题
同事之间聊客户的话题不要参与，尤其是不能说揭底的话。有时候你看起来是在闲聊，但是你发现有的同事对你的客户特别关心，这里有可能会有问题了。有没有可能是他在套你的话，去了解你的客户更多的状况，甚至获取更多情报，实现他其他的企图，所以这方面该有防人之心的还是要有的。如果你的同事对你的客户非常感兴趣，你可以保持自己的职业操守，告诉他，你自己只负责哪一块，至于整体的状况你也不太清楚。
所以在以后的同事之间的闲聊中，以上4个话题尽量少参与，不要太热情的参与，即使自己离不开，自己在那儿光听就完了，能保持距离尽量保持距离，能转移话题，尽量转移话题。